近年来，广德市坚持党建引领，扩大党组织在非公领域的覆盖率和影响力，在教育培训、示范带动、阵地建设上持续发力，不断激活非公党建活力。
以“教育培训”为切入点，强化政治“引领力”。打造“线下+线上”课堂，多维度、高频次、全方位开展党员教育培训，强化思想理论武装。线下，指导非公企业党组织严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等党内组织生活制度，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神。各非公党支部采取班组“一刻钟”“车间课堂”“微课堂”等方式，丰富形式，灵活安排学习时间。依托城市红色驿站、革命烈士纪念馆、远教广场等理论学习阵地，定期组织非公企业党支部书记、企业负责人以及党务工作者进行现场学习，将党建读物、报刊等纳入“党群服务站”的阅读区域，定期更新理论学习书籍，方便非公企业党员利用碎片化时间“加油充电”。线上，建立非公党员学习交流群，利用共产党员网、安徽先锋微信公众号、广德先锋等线上媒介，及时推送党的创新理论、党建工作实务、优质党课等内容，推进电教远教进组织生活，确保党员即时学习、实时交流。
以“示范带动”为突破点，创新发展“驱动力”。树立典型示范“新样板”，积极创建“双强六好”和“双比双争”先进党组织，鼓励和帮助企业结合自身发展与企业文化，创建具有企业特色的非公党建品牌。严把非公党员发展质量关，注重从企业管理层、企业技术人员和生产一线的优秀员工中培养党员。优化党员发展结构，做好党员发展培训工作，提升党员整体素质。充实企业党建工作力量，选配党建工作指导员常态化开展企业走访，聚焦企业生产经营、营商环境等重点环节，收集解决企业在生产经营过程中遇到的急难愁盼问题，建立问题台账。将“管党建与管业务相结合、党组织隶属关系与行业系统管理体制相适应”的原则落到非公党建工作中去，落实“党建入章”制度，各非公企业党支部结合实际情况制定党建章程并纳入企业章程。
以“阵地建设”为关键点，激发凝聚“向心力”。大力优化组织阵地建设，依托城市红色驿站、党群服务中心、“万金油”志愿服务站等场所，严格按照有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度的六有标准配备桌椅、书柜等设施，建设非公企业党员活动场所，打造高标准党员活动阵地，建立基层党组织之间的联系。瞄准新业态新就业群体实际需求与期盼，优化“党群服务站”规划布局，形成广覆盖、多层次、实用化的阵地服务网络，对社区党群服务中心、“万金油”志愿服务站和工青妇活动阵地进行重点提升改造，为新就业群体设置休息区等共享空间，因地制宜完善新业态新就业群体服务体系。发挥非公群团组织助力作用，带动工会会员、妇女、青年等职工群体，大力开展普法维权、扶危济困、青年志愿活动。结合文明创建活动，配合所在村（社区）对厂区及周边进行环境卫生整治、对职工进行文明行为引导，进一步增强非公企业党组织的向心力和凝聚力。
